2025年以来,合肥高新区城西桥中心党委以“城聚新·西引力·桥连心”专项行动为抓手,通过“组织链、服务链、治理链”三链融合,推动新兴领域党建从“有形覆盖”向“有效覆盖”转变,构建党建引领下基层治理与企业发展“双向奔赴”的新格局。

在延伸“组织链”方面,中心开展动态排查,精准锁定314家重点企业,推动组建党支部50个,覆盖企业146家,实现“专精特新”及百人以上企业党组织全覆盖,党组织覆盖率提升至74.2%。选派党建指导员常态化联系企业,培育出东超科技“四度党建工作法”等一批特色党建品牌。

在强化“服务链”方面,着力破解企业员工“出行难”,开通循环公交线路2条,新增共享单车点位23处。全年开展“送要素入企”207家次,助力102家企业兑现政策奖励。整合资源打造暖“新”食堂及场所15处,面向新就业群体开展活动16场,服务超千人。

在拓宽“治理链”方面,动员企业党组织参与“窗帘之约”等志愿服务,为40名老人提供健康筛查。依托党建联席会等平台,吸纳企业代表参与社区协商,听取意见建议23条。创新选聘8名企业党组织负责人担任兼职委员,并成立“连新桥”志愿服务队,推动快递、外卖小哥成为基层治理“前哨力量”。

城西桥中心通过党群共建、服务联动、治理协同,有效增强了辖区企业与职工的归属感与凝聚力,持续激发基层社会治理新效能。温兰兰